湖北省黄梅县事业单位招聘教师95人

有可以接受在湖北省黄冈市黄梅县长期工作生活的朋友吗?黄梅县事业单位现在正面向社会公开招聘教师95人，大家感兴趣的话可以来试试哦!接下来小编将为大家带来详细招聘信息。

一、招聘单位、岗位及资格条件

本次招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《2022年黄梅县教育系统事业单位公开招聘教师岗位计划及资格条件表》(附件1，以下简称《岗位计划及资格条件表》)。

二、招聘程序及时间安排

(一)网上报名(报名时间:2022年4月11日9:00至4月18日17:00)。

本次公开招聘报名统一采取网上报名方式。广大考生在报名期间登录网址：111.47.186.137:8008，按照系统提示进行报名操作。

本次公开招聘教师实行“岗位计划编制到校，考生志愿填报到学段学科”的方式进行，即：报名时只需要填报我县高中、理工、县直小学或特校某一学科。具体招聘岗位和人数见《岗位计划及资格条件表》(附件1)。

(二)打印准考证时间调整为：2022年5月16日9:00至5月22日7:00。

(三)考试

本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行。

1.笔试。笔试成绩占总成绩40%。

(1)笔试时间与地点：2022年5月22日

8:30—10:00《综合知识》

10:00—11:30《教育教学专业知识》

地点：黄梅县第七小学。

(2)笔试内容：笔试科目分《综合知识》和《教育教学专业知识》，具体内容为：

《综合知识》包括政治、经济、法律、科技、历史、时事、计算机等方面的知识以及写作等，同时考察考生的观察分析、逻辑思维、语言理解、综合协调、竞争发展能力和心理素质。

《教育教学专业知识》以岗位要求的相应学历层次专业基础知识为主，根据教学需要和招聘条件分学段、分学科命题。

2.面试。面试成绩占总成绩60%。

(1)面试方式和内容。面试重点测评应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，以专业知识为主，测试应试人员的综合素质和综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试方式由县人社局、县教育局根据岗位用人需要确定，面试方式采取讲课(说课、现场答辩)、专业技能测试等形式进行。

(2)面试评委的组成。县招聘工作领导小组将组建专班，到外省外县聘请各学段学科骨干教师、学科教研员担任面试评委，每个评委组为5-7人。面试评委于面试当天早晨从外地出发抵达面试考场。

(3)发布面试公告。面试公告在面试开考前至少5天在黄梅县人民政府网站发布。面试公告发布后因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的，不再递补。