武汉社保缴费基数2022年7月

武汉社保缴费基数在7月份有一次调整么，此次调整比例是怎么样，根据武汉社保缴纳最新政策，社保各项险种缴纳比例如何，下面了解下。

2022年7月武汉社保的缴费标准是多少?

根据武汉市最新的社保政策，自2022年7月1日至2025年6月30日，武汉工伤缴费比例要下调50%，由0.24%调整至0.12%;

因此，2022年7月武汉市最新的社保费用是：

武汉市相关险种缴费比例未调整前：

总结：如果按照最低社保缴纳基数3740计算的话，武汉7月份最新的社保费用是1346.67元，其中公司需要缴纳的部分是954.45元，个人需要缴纳392.22元，但由于武汉市工伤缴费比例进行了最新调整，相比于之前的的社保费用一共是减少了4.49元;

目前武汉的社保档次分为成都城镇社保、农村社保，最低缴纳基数是3740元。每个人选择的缴纳基数不同，这也是产生不同费用的主要原因。

一、武汉社保的作用：

1、医疗报销

连续缴纳医保时间：

正常工作之后，我们的工作单位都是需要为我们进行社保持续缴纳的。只要是连续缴纳医疗保险15年，那么在退休之后就可以符合相应的医保终身政策的要求。但是大家一定要特别注意好自己的医保实际情况，如果断缴了3个月内还是可以补缴的，但是断缴3个月外就不能补缴，只能重新缴纳了。

累计缴纳医保时间：

武汉医疗保险交多少年才能终身享受?其实也可以按照累计缴纳医疗保险的时间来进行计算。因为医疗保险如果中间真的断缴了三个月以上，那么肯定还是要重新缴纳的，因为不能继续补缴医保了。但是如果你有累计的医疗保险缴纳时间，那么男性只要能够保证缴纳满30年，女性交满25年，就可以正常享受到退休之后的医保待遇。

2、养老保险

养老保险需要最少累计缴满15年，到达退休年龄时可按月领取退休金。实行"多缴多得"的原则，在养老保险中断期间不计入工龄，中断时间越长，最后能领取的养老金自然也就越少。

3、生育报销

生育保险需缴满一年才能使用，累计参加生育保险满1年，且享受期间用人单位有按时足额缴纳生育保险费，才能享受生育保险待遇。

4、失业保险金：

需有领取期限才能领取，失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满1年，或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的，才能享受失业保险待遇。

除此以外，重庆社保还与购房、买车摇号以及孩子上学等方面息息相关。